Hej på er igen alla medlemmar!

Hoppas att allt är bra med er även om vi fortfarande befinner oss i en svår situation. Vi är fortfarande i en pandemi som slår hårt i vår värld, där många har svårt att få ihop sin vardag och där arbetstillfällen försvinner. Vi har den här tiden kämpat och lyckats hålla i gång vår verksamhet, även om det på många håll krävt stora uppoffringar från er, men där vi också tillsammans med företaget säkrat våra arbetsplatser på ett tillfredställande sätt trots den situation vi befinner oss i.

Det har också som ni vet ställt till mycket för vår fackliga organisation, vi hade i höstas i stället för vårt nomineringsmöte ett nomineringsförfarande, helt enligt våra stadgar. Detta var givetvis inte optimalt, för vi vill och vi behöver våra medlemsmöten! Nu har som alla vet den situation som vi befinner oss i fortsatt och nu i våras när vi skulle ha vårt årsmöte fick vi ta ett omtag. Förbundet förlängde tiderna för årsmöten, allt för att vi skulle kunna ha fysiska möten men nu gick inte detta att genomföra heller, så vi tittade på att ha detta digitalt. Även här stötte vi på problem för ett genomförande så vi beslutade ihop med vårt förbund att vi får köra detta per capsulam (dvs dagordningen kommer att skickas ut och ni kan svara på dom olika dagordningspunkterna via post).
 

När allt detta har lagt sig ska vi givetvis ha ett fysiskt möte.

/ Mvh Klubbordförande Mikael ”Sippa” Johansson

När klubbstyrelsen tidigare beslutade att skjuta fram årsmötet fanns en förhoppning om att kunna ha ett fysiskt möte som vanligt. Med tiden har det dock visat sig att den höga smittspridningen håller i sig och i nuläget är det inte försvarbart att ha ett möte med flera hundra deltagare. Det tar tid att planera så stora möten och företaget behöver även en viss framförhållning för sin planering av produktionen, så även om smittspridningen minskar den närmaste månaden börjar tiden rinna ut.

Klubbstyrelsen började därför diskutera alternativ. Ett sådant var att ha ett digitalt möte istället. Vi ser dock flera problem med ett digitalt årsmöte. De flesta system har en begränsning av hur många deltagare man kan vara som är mindre än antalet medlemmar i vår klubb. Inte alla medlemmar har någon plats att sitta på eller utrustning för att koppla upp sig på mötet. Företagets brandvägg har även i vissa fall vållat problem med andra program än Teams.

Efter att vi varit i kontakt med förbundet angående våra farhågor ovan föreslog de att vi kunde köra ett årsmöte per capsulam, det vill säga med poströstning. Verkstadsklubben beslutade på förra styrelsemötet att vi gör så detta speciella år.

Detta årsmöte kommer alltså genomföras genom poströstning.

Klubbstyrelsens ambition är att när det är möjligt ha ett fysiskt medlemsmöte igen, förhoppningsvis tidigare än höstens nomineringsmöte.

Tillvägagångssätt:
- Vi kommer att lägga ut dagordning och övriga handlingar på klubbens hemsida.
- Därefter kommer samtliga medlemmar ha tid på sig att skriva ut dagordningen och där fylla i hur man röstar i de olika frågorna.
- Svaren skickas in till klubben med internpost eller via den vanliga postgången.

Observera att det inte finns några övernomineringar till poster och därför handlar det bara om att godkänna valberedningens förslag.

Mer information om hur det ska gå till kommer snart.

Ungdomskommittén söker fler medlemmar mellan 18-30 år, med intresse av fackliga frågor. I dagsläget är vi några från MC, OLO & MB från båda skiften, men vi behöver bli fler!

Ni är välkomna att kontakta oss om ni är nyfikna, vill vara med i vår kommitté för ungdomar eller helt enkelt vill veta mer om vad vi gör.

Kontakta:

Lina Månsol (MC), lina.mansol@scania.com
Martin Nilsson (OLO), martin.x.nilsson@scania.com
Torbjörn Lankowski (MC, natt), torbjorn.lankowski@scania.com
Linus Aldenius (MB), linus.aldenius@scania.com

Ni kan även  kontakta någon på IF Metall kontoren på Scanias område!

Missade du IF Metalls första maj-firande? Du kan se hela sändningen med första maj-tal av förbundsordförande Marie Nilsson, panelsamtal om temat ”Rör inte våra skyddsombud – de räddar liv!” med arbetsmarknadsminister Eva Nordmark, Kristian Lindström, regionalt skyddsombud och musik av Julia Frej i efterhand på www.ifmetall.se.

Har du börjat planera semestern än? Kanske blir det ”hemester” i år också? Här har vi samlat lite information till dig som planerar en Sverigesemester.

Bossholmen

Som vi tidigare meddelat har Covid-19-pandemin medfört att klubbstyrelsen beslutat att flytta fram årsmötet i hopp om att kunna ha ett fysiskt möte som vanligt. Med det fortsatta ansträngda smittläget ser det dock fortfarande osäkert ut. Klubbstyrelsen håller just nu på att se över alternativen och så fort ett beslut är taget om när, och på vilket sätt vi kommer hålla årsmöte så kommer vi informera om detta.

Som medlem i ett LO-anslutet förbund som tex IF Metall får du kontinuerligt bra rabatter och erbjudanden på produkter, resor, tjänster och annat. Erbjudandena är kopplade till ditt medlemskort, IF Metall-kortet.

Gå till http://lomervarde.se/ och logga in med BankID för att se aktuella erbjudanden.

Klubbstyrelsen har fyllnadsvalt två nya skyddsombud: Anders Eklund MC och Anna Steisjö Hammarberg MB.

När annandag pingst, som alltid var en måndag, blev en vanlig vardag till förmån för att nationaldagen den 6 juni blev helgdag, uppstod frågan: Vad händer om den 6 juni är en lördag eller söndag, då blir ju den totala årsarbetstiden plötsligt längre?
Hur man löst frågan beror på vilket kollektivavtal man tillhör. Hos oss får varje anställd 2,2 timmar extra i kompbanken per år som kompensation.

Avgiften varierar något mellan olika avdelningar. I vår avdelning är avgiften 1,5%. Lägsta medlemsavgift per månad är 230 kronor och högsta medlemsavgift per månad är 633 kronor. Av medlemsavgiften går en del till förbundet, en del till a-kassan och en del till avdelningen.

Fördelning medlemsavgift (Exempel beräknat på en månadslön på 28 000 kr)